En un declaración pública dirigida a los empleados a principios de esta semana, el CEO de Activision Blizzard, Bobby Kotick, dijo que la compañía estaba revisando las políticas y procedimientos para ayudar a promover un lugar de trabajo más respetuoso e inclusivo. Para ayudar a lograr eso, la compañía ha contratado los servicios del prestigioso bufete de abogados WilmerHale. Este el mismo bufete de abogados ayudando a Amazon a evitar que sus trabajadores se sindicalicen. Teniendo en cuenta los esfuerzos en curso para sindicalizar a los trabajadores del juego, la asociación es un poco preocupante.
La demanda del estado de California contra Activision Blizzard demuestra que las compañías de videojuegos tienen una reputación bien ganada. Es exactamente por eso que el juego movimiento de sindicalización de trabajadores ha ido ganando terreno en los últimos años. Así que cuando Activision Blizzard, una compañía actualmente bajo el fuego por sus prácticas discriminatorias y problemas de acoso sexual desenfrenados; contrata a WilmerHale, un bufete de abogados con una reputación de romper sindicatos,las cabezas giran y las cejas surcan.
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WilmerHale también tiene una reputación de atraer abogados con un ojo para el servicio público, particularmente el servicio del gobierno de los Estados Unidos. Es la asociación de Gorelick con Amazon, así como la de WilmerHale publicidad de servicios antisindicales, que le dan a la firma su reputación antisindical. La asociación también se produce en un momento en que los empleados de Activision Blizzard, empoderados por la demanda pública. Estos han comenzado a hablar en masa sobre las políticas de sus empresas.
Antes del anuncio de Bobby Kotick sobre traer a WilmerHale, miles de empleados, firmaron una carta pública. Esto seguido por la huelga del miércoles, en la que los empleados de Activision Blizzard dejaron de trabajar durante varias horas. Apoyo a la manifestación pacífica llegó de todos los rincones de la comunidad de jugadores. La situación en su conjunto ha sido el impulso para renovar las conversaciones sobre el valor y la importancia de la sindicalización.
Fuente: Kotaku